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62%僱主料今年加薪不逾半成
2017-02-21 14:00:51 HKT
 右： Sharmini Wainwright 左： Howard Chan 招聘公司Michael Page最新調查顯示，三成半受訪招聘經理預計今年會增加招聘，較去年降6個百分點。六成二僱主表示未來12個月加薪幅度不多於5%，另有5%預期加薪15%，主要是保險、資訊科技或金融科技相關行業。 是次調查共訪問583名受訪者，Michael Page香港區董事總經理Sharmini Wainwright表示，雖然今年有意增聘員工的企業減少，但『去年多是替代職位（replacement），今年則有許多是新增職位，故就業巿場前景仍然正面。』 至於加薪方面，她指保險及資訊科技人才需求上升，僱主願意以更高薪金吸引專才，加薪幅度或達兩至三成。惟她指，或受環球經濟不明朗因素影響，投資銀行招聘及加薪意欲會較低。 地區總監Howard Chan補充，中資企業積極來港擴充業務或設立分公司，『薪金水平會比較進取，晉升機會方面亦不少，本地人才都樂意嘗試。』 他續指，現時有更多企業願意增加合約員工，年期由1個星期至年半不等，『僱主可以更理解各員工能力，然後才考慮長期聘用。事實上，部分求職者對簽短期合約的接受程度，亦比以往高。』 記者：江靖然 |
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